秦麗|文 ValueResearch|圖

《IT決策者投資與生存狀態大調查》中，“CIO現狀”這一部分，重點關注中國CIO當前的生存狀態，比如薪資狀況、任職年限、是否參與高層決策、首要壓力、是否創業等信息。



中國CIO的薪水到底有多少？調查顯示，超過八成的中國企業CIO，2013年度年薪（含年終與紅利），低于80萬元人民幣。70%以上的中國CIO對薪水并不滿意。



中國CIO需要加班嗎？調查顯示，75.93%的中國CIO每周工作時間在40-60小時之間，加班成CIO工作常態，這一數據低于上年的84%。

中國CIO上班時間都在干什么？不經常開會的CIO不是好CIO——超過六成的中國CIO認為，與高層互動溝通（開會）是占用時間較多的工作。



復雜的組織關系，工作與生活的平衡，持續上榜成為中國CIO所面臨的主要壓力。42.59%的受訪者對目前的工作表示滿意，工作滿意度低于上年的50%。僅37.04%的受訪者對自己目前的健康狀況表示滿意，健康狀況滿意度高于上年的31%。



中國CIO會選擇創業嗎？62.04%的中國CIO對創業躍躍欲試，這一數據高于上年的54%。是否創業，取決于CIO對于機會成本的綜合考量和評估。這意味著，更大的業務發展空間為CIO們帶來了更大的發展機遇。
31.48%的受訪者認為中國CIO群體的春天已來臨，信心指數略高于上年的28%。


2013年末，ITValue和ValueResearch聯合展開《IT決策者投資與生存狀態大調查》，調查范圍從關注CIO本身，延展至關注CIO所供職企業——其賴以生存的職業舞臺。本次調研歷時1個月共收集到465份作答問卷其中有效問卷為317份。

ITValue試圖通過對樣本數據的分析，勾勒出IT決策者的投資與生存狀態全景圖，對其工作和生活提供更科學、更務實的幫助和決策依據。調研報告由以下10個部分構成：CIO現狀、公司現狀、IT相關設備產品的投資與建設狀況、云計算、BYOD/移動設備與移動化、Social Networking、Big Data、服務與外包、重要且長期的合作伙伴、兩岸（大陸與臺灣地區）對比。


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